Инспекторская рабочая группа

Инспекторская рабочая группа

 

Настоящее Положение определяет требования к инспекторскому составу, расчётную численность, порядок оплаты и организационные условия работы инструкторской группы СПК НСБ в интересах развёртывания федеральной сети ЦОК.

1. Общие положения

1.1. Инструкторская группа СПК НСБ формируется из числа аттестованных инспекторов Совета, привлекаемых для проведения независимой оценки квалификации (НОК) в центрах оценки квалификаций (ЦОК).

1.2. Инспектор — это аттестованный СПК НСБ эксперт, имеющий право принимать квалификационный экзамен согласно п.п. «в» п. 3 Приказа Минтруда России от 19.12.2016 № 759н.

1.3. Инспектор принимает экзамен исключительно в составе экспертной комиссии (ЭК), утверждённой СПК НСБ по заявке ЦОК на проведение процедуры НОК.

1.4. Статус инспектора подтверждается аттестационным свидетельством СПК НСБ.

2. Требования к инспекторам

2.1. Инспектор должен соответствовать ГОСТ Р 56041-2014 «Требования к экспертам по сертификации продукции, услуг, процессов».

2.2. Каждый инспектор СПК НСБ обязан уметь проводить теоретический экзамен (автотест 40 вопросов — 45 мин.) на экзаменационной площадке, имеющей подключение к серверу НАРК.

2.3. В приоритете — специалисты, способные принимать несколько практических дисциплин, чтобы не удорожать стоимость НОК и оптимизировать организацию оценки.

2.4. Инспектор обязан ежегодно проходить аттестацию на соответствие требованиям по программам, утверждённым СПК НСБ.

2.5. Для проверки экзамена в формате «портфолио» для руководителей охранных организаций ЦОК обязан привлекать профильно квалифицированных внештатных инспекторов СПК НСБ.

3. Категории инспекторов

3.1. Старший инспектор — аттестованный СПК НСБ эксперт, имеющий право принимать не менее 3 (трёх) экзаменационных этапов (видов) в составе ЭК на заявленную процедуру НОК.

3.2. Старший инспектор имеет право исполнять (совмещать) свои обязанности с работой Секретаря НОК в рамках текущей сессии.

3.3. Технический эксперт — сотрудник ЦОК, ответственный за организацию и соблюдение порядка проведения процедуры НОК, не имеющий права принимать экзамены. При наличии группы соискателей более 10 человек в состав ЭК должны входить два технических эксперта.

4. Требования к ЦОК по штатному составу инспекторов

4.1. ЦОК должен иметь в своём составе не менее 3 (трёх) инспекторов, состоящих в ЦОК на постоянной основе–.

4.2. В состав экспертной комиссии включается не менее 3 (трёх) экспертов, не менее 2 (двух) из них являются штатными сотрудниками ЦОК–.

4.3. Организация-заявитель должна иметь не менее двух работников, имеющих подтверждённую СПК квалификацию и числящихся в штате центра.

4.4. Руководитель экзаменационного центра (ЭЦ) должен быть аттестован СПК НСБ в качестве технического эксперта либо быть инспектором СПК НСБ по профильному ВПД–.

5. Расчётная численность инспекторского состава

5.1. Для обеспечения функционирования федеральной сети ЦОК и проведения НОК для соискателей квалификаций в сфере противодействия БА и защиты ФКИ расчётная потребность составляет 300 инспекторов СПК НСБ.

5.2. Указанная численность определяется исходя из:

  • потребности в подготовке специалистов для 400 объектов ФКИ (ориентировочно 20 400 штатных единиц);

  • необходимости проведения НОК по нескольким квалификационным уровням (от 3-го до 7-го);

  • требований к составу экспертных комиссий (не менее 3 инспекторов на сессию);

  • ежегодной аттестации инспекторов;

  • необходимости формирования резерва (внештатных инспекторов) для пиковых нагрузок.

5.3. Инспекторский состав распределяется следующим образом:

Категория Количество
Штатные инспекторы ЦОК 200
Внештатные (резервные) инспекторы СПК НСБ 100
Итого 300

5.4. 300 инспекторов передаются в распоряжение Минобороны РФ для обеспечения функционирования ЦОК на экзаменационных площадках с допуском ФОИВ.

6. Оплата труда инспекторов

6.1. Должность инспектора является оплачиваемой. Оплата труда инспекторов производится ЦОК в соответствии с положением об оплате труда, утверждённым ЦОК.

6.2. Размер платы за работы, выполненные членами экспертной комиссии, определяется по формуле, где стоимостная оценка 1 человеко-дня устанавливается ЦОК с учётом среднего уровня заработной платы в субъекте Российской Федерации в соответствующей области профессиональной деятельности–.

6.3. Оплата труда экспертов ЦОК включает:

  • оплату труда основного персонала, непосредственно участвующего в процессе оказания услуг по НОК (экспертов, членов экспертных комиссий, технических специалистов, администраторов)–;

  • оплату труда работников ЦОК по документированию результатов профессионального экзамена и передачей материалов в СПК–;

  • компенсацию расходов на проезд и проживание экспертов (при выездной работе)–.

6.4. Финансирование НОК осуществляется за счёт средств соискателя или его работодателя (предприятия ФКИ). НОК является коммерческой услугой в соответствии с Федеральным законом от 03.07.2016 № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации»–.

7. Порядок формирования и аттестации инспекторской группы

7.1. Подбор, обучение и аттестацию инспекторов Совета проводят:

  • Управление по аттестации инспекторов СПК НСБ по огневой подготовке;

  • Управление по аттестации инспекторов СПК НСБ по демонстрации защитных приёмов применения физической силы;

  • Управление по аттестации инспекторов СПК НСБ по первой помощи.

7.2. Департамент НОК СПК НСБ с 1 сентября 2023 года выполняет функции обеспечения, организации и контроля работы ЦОК.

7.3. Все кандидатуры претендентов на должности инспекторов, а также слушатели курсов подготовки проходят процедуру согласования с ФСБ.

8. Выводы

8.1. Инструкторская группа СПК НСБ в составе 300 инспекторов обеспечивает проведение НОК для соискателей квалификаций в сфере противодействия БА и защиты ФКИ.

8.2. Каждый инспектор обязан выполнять нормы оценочных средств и ежегодно проходить аттестацию.

8.3. Инспектор, аттестованный по нескольким этапам НОК, может принимать несколько этапов, что оптимизирует стоимость оценки и сокращает потребность в кадрах.

8.4. Штатный состав ЦОК должен включать не менее 3 инспекторов, из которых не менее 2 — штатные сотрудники ЦОК.

8.5. Должность инспектора является оплачиваемой ЦОК. Финансирование НОК осуществляется за счёт средств соискателя или предприятия ФКИ.